P&I PLUS Personalkostenplanung

Die wesentliche Basis für die Personalkostenplanung bildet der Stellenplan mit der Stellenbesetzung. Aus den Stellenplandaten (Gültigkeitszeitraum, Besetzungsumfang und Besetzungszeitraum) und den Personalstammdaten (tarifliche Eingruppierung, Arbeitszeitmodell, unbezahlte Fehlzeiten) ist P&I PLUS in der Lage, eine Kapazitäts- und Kostenplanung zu erstellen. Weitere zusätzliche Informationen über geplante Neubesetzungen, Wiederbesetzungssperren etc. verfeinern das Ergebnis. Die Hochrechnungsergebnisse werden dann je Organisationseinheit zusammengefasst.